能源梦想动力团队新密矿区人事调查实践

为了使毕业生能够顺利的就业工作，为矿区的发展作出应有的贡献。7月8日，能源梦想动力团队一行同学来到新密矿区展开人事调查活动，旨在了解矿区发展所需人才，进一步地完善在校学生的各种能力。 经过一路颠簸，能源梦想动力团队一行来到郑煤集团位于新密的矿区，团队人员受到矿区人员的热情招待。下午，同学们与接待员黄传波亲切交谈，了解了矿区总体概况，包括新密地区煤矿现状等。当谈到目前矿区发展所面临的困难时，总工办主任黄传波为矿区的人事状况感慨道；“新密矿区只有两个高级工程师、五个工程师等高等优势人才，剩余的主要是专科类毕业人才，就连本科人才都很少。其中刚刚毕业学生很难将在校所学的理论知识应用到实际生产工作当中，这也是矿区发展所面临的最大问题。”同学们认真的听取意见，并不断询问新密矿区在招聘人才是注重考察本科生的哪些方面的能力，调查我校毕业生及研究生在矿上的工作状况及生活状况。最后，黄传波指导他们查看矿井井巷分布图，进一步的了解矿区的生产环境，为后续实践作准备。 新密矿区人事调查活动，使同学们了解当前我国煤矿周边环境的情况和矿山行业人才的能力要求,使同学们明白自己在校的的努力方向及应锻炼的能力，从一定程度上帮助指导我校培养学生的培养方向，帮助我校学生寻找就业新方向。使学校的理论中的先进技术更好的投入实际生产中，也能使大学生更快的成为生产的中坚力量，竭力为祖国的未来发展贡献力量。