杨玉中同志个人整改措施 （2014年9月15日） 一、近期整改事项 无。 二、中期整改事项 1、领导解决学院发展中的矛盾和问题研究少，解决问题措施少。如实验室收费制度一直在提，在讨论，但是效果不明显；教学实验设备利用率较低，投入与产出不成比例现象。 （1）措施一：进行实验室管理体制改革，已经开始进行实验室主任公开竞聘的报名工作，公开竞聘安排在9月19日上午进行； （2）措施二：制定实验室专职和兼职人员的岗位职责及待遇； （3）措施三：讨论修改收费标准，完善收费管理办法； （4）收费管理办法经党政联席会议研究确定后实施。 完成时限：2014年10月31日 2、学校、学院一直强调重视教学，但落实不够。教师上课投入的精力非常多，但业绩点较少，教授仅凭上课无法完成工作量。 （1）措施一：学院已经启动二次分配改革方案的征求意见座谈会； （2）措施二：在二次分配方案中进一步向教学倾斜。 完成时限：2014年10月31日 3、对难点工作，工作标准不高。如对学生考风学风的教育需要投入更大的精力，并制定相关文件，使得学生管理有法可依。 （1）措施一：赴国内部分高校调研，了解同类专业高校的管理经验； （2）措施二：召开教师和学生座谈会，广泛征求意见，起草加强学风、考风、教风的管理规定。 完成时限：2014年12月31日 4、领导干部办公用房超标。 （1）措施一：待学校出台办公用房面积标准； （2）措施二：党政联席会议研究整改方案后实施。 完成时限：2014年11月30日 5、对本科教学工程项目重申报，轻建设的问题。 （1）措施一：彻底改变“唯考核”论，不仅重视项目的申报，更要深入思考教学工程项目的建设工作，讨论出台加强教学工程项目建设的有关规定，落实学校专业建设的有关要求。 完成时限：2014年12月31日前 三、远期整改事项 1、要进一步结合专业人才培养的特点，优化课程设置，注重学生实践能力的培养。 （1）措施一：组织各专业的教师外出调研，邀请现场有经验人员对培养方案进行审核； （2）措施二：对各专业对培养方案进一步研讨，优化课程设置，在2015年培养方案修订时进行正式修订。 完成时限：2015年6月30日前

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